IT Service Techniker (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Mitarbeit in einem Team für einen internationalen Kunden an verschiedenen deutschen Standorten (hauptsächlich Region Rhein-Neckar)
• Unterstützung bei IT Projekten im Client Umfeld
• Durchführung von allgemeinen Dokumentationsaufgaben (Dokumentation von Tickets, Erstellung von Artikeln für die Wissensdatenbank)

Ihr Profil

• abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik Systemintegration oder vergleichbare Berufsausbildung 
• Erfahrung in der Betreuung von Endanwendern sowie erste ITIL Erfahrung
• sehr gute MS-Windows und MS-Office Kenntnisse
• Spaß an temporären überregionalen Einsätzen
• hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit
• Führerschein Klasse B sowie gute Englischkenntnisse 

Unser Angebot 

• Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung und weiteren Entwicklungsprogrammen können Sie sich fachlich sowie persönlich entwickeln. 
• Flexibilität: Ihre Arbeitszeit und Ihren Arbeitsort können Sie je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft individuell gestalten. 
• Rund-um-Sorglos-Paket: Ihre Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent. 
• 30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die Sie zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen können.
• Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf Ihre Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für Ihren perfekten Start bei uns.
• Sicherheit: Als zukunftsstarker Arbeitgeber profitieren Sie von einer sicheren und unbefristeten Anstellung.
• Team: Der Zusammenhalt innerhalb unseres vielseitigen Teams zeichnet uns aus.

Das erwartet Dich im Bechtle IT-Systemhaus Mannheim: An unserem attraktiven Standort arbeiten über 350 Kolleg:innen, die sowohl fundiertes Fachwissen und hervorragende Netzwerke als auch frische Impulse und Ansätze mitbringen. Wie das geht? Durch eine gesunde Mischung aus langjährigen Beschäftigten, Berufseinsteigern und Auszubildenden. Eine vertrauensvolle Atmosphäre, verbunden mit hohen Freiheitsgraden und viel Verantwortung sowie ein attraktives Bürogebäude mit moderner Arbeitsplatzausstattung bieten hierfür die perfekte Grundlage. 

Tabea Oehmig | Recruiting | +49 (0) 7132 981-4321