Stellen-Nr.:  80266
Gesellschaft:  Bechtle Systemhaus Holding AG
Einsatzort(e): 

Neckarsulm, DE, 74172 Mobiles Arbeiten, DE, 74172

Bereit für alles? Bereit für Bechtle.

Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen – von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unseren Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT. Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 15.500 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden – ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector.

(Senior) Consultant Digitale Souveränität (w/m/d)

In deiner Mission blühst du auf, denn:

 

  • Du berätst unsere Kunden rund um Strategien zur digitalen Souveränität – damit sie bei Datensicherheit, Unabhängigkeit und Compliance selbst das Steuer in der Hand behalten.
  • Du entwickelst unser Bewertungsmodell zur digitalen Souveränität weiter – technisch, organisatorisch und rechtlich.
  • Du führst Assessments durch, analysierst Kundensituationen und bringst Transparenz in komplexe IT-Landschaften.
  • In Workshops und Schulungen sensibilisierst du für das Thema Datenhoheit – praxisnah und auf Augenhöhe.
  • Du erkennst Optimierungspotenziale in bestehenden IT-Umgebungen und entwickelst passgenaue Lösungen.


Deine Skills? Mehr als interessant:

 

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in IT-Beratung mit Fokus auf digitale Souveränität, Datenschutz oder IT-Sicherheit
  • Fundiertes Wissen in IT-Infrastrukturen, Cloud-Technologien und Architekturmethoden (z. B. TOGAF)
  • Vertraut mit Prozessmodellierungstools wie ARIS oder EAM sowie mit relevanten Datenschutzbestimmungen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Persönlich gefallen uns besonders dein souveränes Auftreten, deine analytische Stärke und dein Gespür für zukunftsfähige IT-Lösungen

 

Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:

 

  • Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.
  • Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.
  • Team: Der Zusammenhalt innerhalb unseres vielseitigen Teams zeichnet uns aus.
  • 30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die du zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen kannst.
  • Flexibilität: Je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft besteht die Möglichkeit, deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort individuell anzupassen.

 

Das erwartet dich in der Public Sector Division bei Bechtle: Von lokaler Verwaltung bis internationaler Behörde, von Hardware bis Open Source, von Presales bis Rahmenvertrag, von Subunternehmer bis Konsortialführer – das starke Zentralteam der Public Sector Division (PSD) unterstützt rund 2500 europaweit tätige Expert:innen dabei, Ämter, Ministerien, Schulen, Kliniken, Kirchen, staatliche Unternehmen und NGOs zu digitalisieren. Die Arbeit ist themen- und bereichsübergreifend. Der Anspruch ist, jeden Auftraggeber bei seinem Digitalisierungsprojekt so gut wie möglich zu begleiten. Die Motivation ist, mit jedem Projekt den technologischen Fortschritt voranzutreiben. 

 

Susan Schätte | Recruiting | +49 (0) 7132 981-4321 

 

Bereit für all das? Jetzt über unser Online-Bewerbungstool bewerben, auch ohne Anschreiben. Profilvorschläge von Personaldienstleistern und Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

Wir lehnen jegliche Form von Diskriminierung ab, denn Vielfalt gehört zu uns. Bei uns hat jede:r Bewerber:in die gleichen Möglichkeiten – unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft sowie Religion oder Weltanschauung.